АК Електрик: Чрез различни обучения, семинари и курсове, нашите служители поддържат високо ниво на професионалните си умения

Дъщерно дружество на шведския гигант AQ Group у нас, АК Електрик е един от водещите европейски производители на индустриални компоненти и системи, отговарящ и на най-високите професионални изисквания на компании от различни промишлени сектори. Българското предприятие е специализирано в производството на електрически табла и сложни метални компоненти, а най-новата мащабна инвестиция на дружеството е производствената му база в гр. Перник. Това от своя страна допринася за създаването на нови работни места в областта, а АК Електрик е един от работодателите у нас, които предлагат сериозни възможности за професионално развитие. Повече по темата разказаха от АК Електрик пред Инженер.bg.

АК Електрик е компания, която предоставя надеждни, качествени и високоефективни решения на своите клиенти, превръщайки се в стабилен и доверен партньор на десетки водещи фирми от най-различни браншове на индустрията. Освен че дружеството не спира да затвърждава позицията си на пазарен лидер, то провежда иновативни социални политики в грижатата си към своите служители.

Като представител на един силно динамичен бранш, който постоянно се развива, АК Електрик не спира да инвестира в обучението и в повишаването на квалификацията на своите служители, които са и в основата на успеха на компанията. „Чрез различни обучения, семинари и курсове, представителите на екипа на компанията имат възможност да развият както своите професионални качества, така и личностните си умения”, коментираха от АК Електрик.

Интересното за компанията като работодател е, че следва политика, която осигурява равни шансове пред специалисти от различни възрасти, които се намират в различен етап от кариерния си път. „Една от групите, върху които  насочваме вниманието си, са младите специалисти, които току що са завършили своето образования и тепърва навлизат в реалния свят на бизнеса. За тях не само че отваряме вратите си, предоставяйки им възможност да дадат старт на кариерата си в международна компания с лидерска позиция, но им осигуряваме и достъп до високотехнологична производствена база, разнообразни обучения и най-вече възможност за изграждане на професионална квалификация, благодарение на програмите за сертификация в „Академия Електрик“. Също така, пред младите таланти винаги стои и възможността за израстване в йерархията на АК Електрик“, обясниха от компанията.

През 2023 г. АК Електрик активно разширява екипа си и предлага разнообразие от работни позиции за техническите експерти у нас. За амбициозни млади специалисти в производствената база на компанията в гр. Радомир към момента са вакантни и следните работни позиции:

Junior Engineer

Основните задачи на служителите, които ще заемат тази позиция, ще бъдат да подпомагат производствения инженерен екип във всички аспекти на производствената зона, да работят с клиенти на техническо ниво, да проучват нови продуктови линии и области, в които компанията може да се разшири, да откриват грешки и да разрешават предизвикателства. Не на последно място те ще участват в различни производствени процеси и ще работят с набор от материали.

Всеки, който желае да кандидатства за позицията, е нужно да притежава следните качества:

• Способност за работа в динамична производствена среда;
• Образователна степен по електроинженерство или еквивалентна такава;
• Добър английски – устно и писмено;
• Високо ниво на владеене на MS Office;
• Голямо желание за работа, любопитство и желание за професионално развитие като процесен инженер или продуктов мениджър.

Junior Project Manager (Engineering)

Кандидатите за тази позиция ще отговарят за управлението на голямо разнообразие от проекти - от концепцията до завършването им, и ще работят в тясно сътрудничество с клиентите на компанията. Ролята на Junior Project Manager е подходяща за висококвалифициран специалист, който има способността да чете инженерни/фабрични чертежи, има добри комуникационни умения и отлични практически познания по управление на проекти.

Нужните качества, които кандидатите за позицията на Junior Project Manager (Engineering) трябва да притежават, са:

• Инженерна образователна степен по електротехника/механика или еквивалентна такава;
• Добър английски – устно и писмено;
• Способност за разчитане на инженерни/фабрични чертежи;
• Познания по управление на проекти.

Ако проявявате интерес към дейността на АК Електрик или се интересувате от свободните работни места в компанията, бихте могли да научите повече, като посетите нейния микросайт в Инженерингова борса на Борса.bg.

Иьточник на снимковия материал: АК Електрик