Ивелина Миланова от БАБ Консулт: Успехът идва, когато човек подхожда със сериозност, мотивация и желание за развитие

Сред оживените щандове и динамичната атмосфера на Career Show 2025, форумът, на който хиляди кандидати търсят своята следваща стъпка в кариерата, екипът на БАБ Консулт се открояваше с професионализъм, човечност и искрено отношение. Непринудено, с усмивка и готовност за разговор ни посрещна г-жа Ивелина Миланова, ръководител на екип „Подбор на аутсорсинг на бизнес процеси“. Пред екипа ни тя разказа какво стои зад успеха на компанията и защо мотивацията и отговорността остават най-ценната валута на пазара на труда днес.

Зравейте, г-жо Миланова!  БАБ Консулт бе за втора поредна година част от Career Show. Какво Ви вдъхнови да се включите отново?

Здравейте! Да, наистина участвахме за втора година и сме изключително щастливи от това! Миналата година форумът ни донесе не само нови контакти, но и признание – бяхме отличени като „Най-добра агенция за подбор на персонал“ и спечелихме второ място в категорията „Подбор с чужди езици“.

Тази година се завърнахме с още по-голямо желание да се срещнем с нови кандидати, да ги опознаем и да им дадем възможност те да опознаят нас. Освен това Career Show е прекрасно място за създаване на партньорства – и с компании, и с хора, които споделят нашите ценности.

Какво видяха посетителите, които се спираха на Вашия щанд?

На щанда на БАБ Консулт кандидатите можеха да намерят много повече от информация за отворените ни позиции. Ние залагаме на личния контакт – даваме възможност на всеки да поговори с наш консултант, да зададе въпроси и да получи насоки за следващите стъпки в кариерата си. Имахме и подготвени визитки с директни контакти на членовете на нашия екип – така всеки посетител може лесно да се свърже със специалист, който е запознат най-добре със съответния професионален профил. Целта ни бе не просто да представим позициите си, а да изградим доверие и да подкрепим кандидатите по пътя към техния успех.

Как бихте описали перфектния кандидат за Вашия екип или за Вашите партньори?

Перфектният кандидат за нас е човек, който подхожда към професионалното си развитие с отговорност, сериозност и истинска мотивация. В днешно време не липсват хора с талант, но често нямат постоянството – ние търсим именно тези, които са готови да вложат време, желание и енергия. Важно е да бъдат комуникативни, коректни и открити – да вдигат телефона си, да поддържат връзка, защото комуникацията е основата на успешния подбор.

От своя страна нашите партньори предлагат реални възможности за развитие – затова и ние търсим кандидати, които искат да растат, да се учат и да показват най-добрите си качества.

Какъв съвет бихте дали на хората, които са в търсене на своя професионален път?

Най-важното е кандидатите да подготвят внимателно своето CV – да е детайлно, ясно структурирано и да отразява реално опита, уменията и постиженията им. Колкото повече конкретика има в автобиографията, толкова по-добре можем да разберем потенциала на човека още преди първия разговор.

И разбира се, бих ги насърчила да бъдат уверени и автентични. Понякога едно усмихнато лице и искрен разговор правят по-добро впечатление от перфектното резюме. Career Show определено е място, на което бъдещи колеги и работодатели се срещат за първи път – надяваме се, че всеки посетител се е възползвал от тази възможност с отворено сърце и желание за развитие.

Източник на снимковия материал: БАБ Консулт, Engineer.BG via Canva.com